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关于后备人才管理技能提升培训的通知
发布日期:2012-03-02  点击率:314

关于后备人才管理技能提升培训的通知

 各位同事:

       为了加快企业人才培养步伐,为了提升后备人才的管理技能,集团人力资源部将组织一期后备人才管理技能提升培训。本次培训设置了完善的课程体系,外聘优秀的讲师进行授课,将为学员带来全面的知识、态度和技能的培训,以配合工作需要,更好的达成经营目标。同时,由于课程安排临时调整,原定7号8号培训计划调整为该培训。

培训时间:2012年3月7日-3月8日(具体时间安排如附件)

培训地点:博鳌圣殿一楼会议室

参训名单:第一期后备人才培训班学员见附件

课程背景

管理能力训练计划是美国企业管理研究机构与世界10 余家著名跨国公司的企业管理人员合作,为有效提高企业管理水平而研究开发的一套训练课程。它融合了深厚的管理学、心理学和行为学,针对中、高阶管理者所承担的职责与任务形成两个侧重点不同的训练体系。

课程目标:

学员通过对系统的管理知识、管理技能和管理课程讲授技巧的研习,可以:

  • 确立作为管理者的作用、意识和基本态度;
  • 学会业务管理、人事管理所需的基本技能;
  • 能将对业务/组织/人员管理的正确方法和有效的流程应用于自己的业务及部门;
  • 为所在公司的业绩最大化做出贡献。

 

特此通知。请各位学员自备笔本,务必准时参加培训。

 

集团人力资源部

二0一二年三月二日